11 июня
11:00 – 14:30
Москва
Средний Тишинский пер., 8
Как проходят
бизнес-завтраки
Стратегия устойчивости в условиях хронического стресса
ВЫГОРАНИЕ
Мы используем файлы cookie для улучшения работы сайта и удобства пользователей
Понятно
Повысьте устойчивость
вашей команды
Блоки
бизнес-завтрака
Выгорание сегодня: что изменилось за последние 3 года, мифы и факты 2026
Как связаны между собой ваша работа, среда, стресс и выгорание
Причины выгорания в современных российских компаниях
Ранние сигналы: как заметить выгорание до того, как оно наступило
Как настроить системную профилактику выгорания для себя, команды и компании
Пошаговый алгоритм "выход из выгорания", если оно уже наступило
Как повысить устойчивость в современном мире?
Отправьте заявку и получите полную запись бизнес-завтрака "Резильентность"
За 3 часа о том, как управлять собой и командой в условиях стресса
* Материалы придут на почту в течение 1 минуты
Стоимость участия
Формат бизнес-завтрака
Информационные блоки, мозговой штурм, групповые задания. Интересное общение, ну и конечно, знакомства в формате face-to-face, новые контакты и возможности для Вас и вашего бизнеса
Отзывы участников
  • Zenden
    Розничная сеть
    Хорошее сочетание теории/практики. Позволяет отвлечься от ежедневной суеты и задуматься над теми вопросами, которые не возникают в обычной жизни. Мероприятие супер! Позитив и удовольствие зашкаливает. Спасибо Александру и его команде!
  • DPD
    Транспортная компания
    Очень доступно, интересно, просто, быстро приходит понимание. Очень понравился ведущий, я почувствовала свою волну и поняла, что я нахожусь там, где нужно и куда я хотела. Интересные темы и люди на мероприятии.
  • СУ-10
    Строительная компания
    Полезные советы, качественный анализ методик и подходов. Интересный и взвешенный взгляд на текущую проблематику построения команд в условиях турбулентности последних лет. Качественный материал, моментально воспринимается, вовлекает. Молодцы!
Александр Шемякин
Ведущий бизнес-завтрака
Предприниматель и помощник по построению адаптивных систем управления ChangeRun
В реальном бизнесе (строительство, продажа рыбы, электроинструмент, инжиниринг, "искусственный интеллект") с 2002 года
Помощник в вопросах повышения вовлеченности, эффективности и резильентности команд от 40 до 130 000+ человек
165+ консалтинговых проектов для компаний с оборотом до 37 млрд рублей в год
Всемирная организация здравоохранения определяет выгорание как "синдром, возникающий в результате хронического стресса на рабочем месте, который не был успешно преодолен". Это не просто "усталость" — это состояние, которое напрямую влияет на вашу продуктивность, вовлеченность и способность принимать качественные решения. Последние 5 лет это стали активно исследовать, искать связи и причины. Хочу задать вам вопрос:

Как на ваш взгляд обстоят дела с выгоранием в мире и в российских компаниях?

Проблема выгорания обостряется, а вовлеченность находится на критически низком, антирекордном уровне. Снижение продуктивности из-за стресса и тревоги — это миллиардные потери и падение производительности на десятки %. Выгорание - прямая угроза прибыли компаний.

Исследование McKinsey Health Institute в 2024 году среди 30 000 сотрудников в 32 странах показало, что 51% работников сообщают о симптомах выгорания и низком уровне общего благополучия. Свежее исследование по данным hh.ru за 2025 год:

  • 42% работающих россиян назвали эмоциональное выгорание своим главным страхом
  • 78% IT-специалистов испытывают симптомы выгорания
  • 74% HR-менеджеров также находятся в зоне риска

В России с выгоранием к концу года столкнулся почти каждый второй работающий гражданин, следует из исследования, проведенного Русской Школой Управления (РШУ).

Современный мир создал «идеальный шторм» для нашей психики:

  • Цифровая перегрузка и культура «всегда + всем доступны»
  • Тревожная информационная среда и нестабильность
  • Экономическая неопределённость и давление
  • Романтизация постоянной занятости и жертвенности ради карьеры
  • Искусственный интеллект, отнимающий профессии и меняющий требования к компетенциям

А есть хорошие новости?

Да, если коротко. Выгорание – обратимо и это не приговор. Профилактика выгорания работает и дает прекрасные результаты. Уже есть четкие, понятные, недорогие алгоритмы для сотрудников и команд. Даже один системный шаг в этом направлении дает быстрый, ощутимый результат. После опыта выгорания многие люди становятся устойчивее. А вот что их отличает, как это начать использовать самому и в своей команде – предмет обсуждения для предстоящего бизнес-завтрака 11 июня. Приходите вместе со своей командой, думаю 3,5 часа окупятся с хорошим ROI для вашего бизнеса. Запись и регистрации обязательна.

Кому стоит прийти?

  • Руководителям и владельцам бизнеса - вы узнаете, как выгорание сотрудников влияет на финансовые показатели, текучесть, эффективность и что с этим можно делать.
  • HR-директорам и менеджерам по персоналу - получите свежие данные и инструменты для построения системы профилактики.
  • Линейным руководителям - научитесь замечать ранние сигналы у себя и в команде, поймете, что с этим стоит делать
  • Всем, кто чувствует признаки выгорания у себя - получите практический алгоритм действий.

Записывайтесь, количество мест ограничено.

Где будет проходить бизнес-завтрак
Aktavest Hall
Москва, Средний Тишинский переулок, дом 8

Дата и время:
11 июня 2026, с 11:00 до 14:30
Остались вопросы?
Диана
Руководитель проекта
+7 499 110-76-43
info@changerun.ru
Смотрите также: